Tiedät varmasti tunteen: useita kampanjoita pyörii samanaikaisesti, maksuja tehdään eri alustoille ja palveluntarjoajille – ja kokonaiskuva katoaa helposti.
Markkinointikulut voivat vaihdella suuresti. Niihin sisältyy mainontaa, sisällöntuotantoa, hakukoneoptimointia, PR:ää, vaikuttajayhteistyötä, ohjelmistotilauksia ja tapahtumakuluja. Jokainen näistä investoinneista on tärkeä, mutta ilman selkeää rakennetta budjetin hallinta muuttuu nopeasti vaikeaksi.
Toimistot ja suuremmat markkinointitiimit kohtaavat usein samat haasteet: läpinäkyvyys puuttuu, hyväksyntäprosessit kestävät liian kauan, ja lopulta kukaan ei tiedä tarkalleen, mihin rahat ovat menneet. Jotta kokonaiskuva säilyy, tarvitaan järjestelmä, joka tuo tilanteisiin selkeyttä.
Yrityskortit auttavat juuri tässä. Niiden avulla voit hallita kuluja tehokkaasti, pitää budjetit selkeästi erillään ja ohjata maksuja sujuvasti. Tässä artikkelissa kerromme kaiken, mitä sinun tarvitsee tietää niistä.
Monet markkinointiosastot luottavat yhä perinteisiin maksutapoihin, jotka ovat jo kauan sitten saavuttaneet rajansa. Vaikka yhteiskäyttöiset yrityskortit tai keskitetyt tilitystilijärjestelmät voivat ensi silmäyksellä vaikuttaa käteviltä, ne aiheuttavat käytännössä monia ongelmia.
Yleisimmät ongelmat ovat:
Yhteenvetona voidaan todeta, että perinteiset maksutavat hidastavat moderneja markkinointitiimejä. Ne vaikeuttavat hallintaa, hidastavat prosesseja ja vaarantavat terveellisen budjettiseurannan.
Yrityskortit tuovat järjestystä kaaokseen. Siinä missä aiemmin vallitsi sekava maksujen, kuittien ja tilitysten viidakko, syntyy nyt selkeys ja hallittavuus.
Yhä useammat yritykset valitsevatkin moderneja yrityskorttiratkaisuja, jotka yhdistävät hallinnan ja joustavuuden. Esimerkiksi Wallester Business Card tekee kulut näkyviksi reaaliajassa ja mahdollistaa yksilölliset rajat, budjetit ja käyttöoikeudet. Tämä antaa tiimeille ja esimiehille selkeän kokonaiskuvan ja mahdollisuuden hallita maksuja tehokkaasti ja läpinäkyvästi.
Yritysluottokortit tuovat rakennetta, säästävät aikaa ja vahvistavat samalla luottamusta johdon ja työntekijöiden välillä. Kun annat tiimillesi oman kortin, siirrät samalla myös vastuuta. Tämä palkitaan usein suuremmalla itsenäisyydellä, tarkkuudella ja motivaatiolla.
Tässä on 7 modernien yrityskorttien etua:
Wallesterin hallintapaneeli osoittaa, kuinka helppoa on jäsentää monimutkainen markkinointibudjetti. Sen sijaan, että kamppailisit Excel-taulukoiden kanssa, näet kaikki tilit, kortit ja kulut yhdellä silmäyksellä.
Voit luoda oman tilin jokaiselle liiketoiminta-alueellesi – esimerkiksi Google-mainontaan, toimistokuluihin, konferensseihin tai ajoneuvovuokriin. Jokaisella tilillä on oma budjetti, ja se näyttää, kuinka paljon on jo käytetty ja kuinka paljon on vielä jäljellä.
Sarakkeet Saldo (Balance), Odottaa (Pending) ja Käytettävissä oleva määrä (Available Amount) näyttävät tarkasti, mitkä maksut on jo suoritettu, mitkä ovat vielä kesken ja kuinka paljon budjettia on parhaillaan käytettävissä. Tämä selkeä näkymä poistaa tuntikausien laskemisen tarpeen ja varmistaa, että tiedät aina markkinointisi taloudellisen tilanteen.
Kuten yllä mainittiin, yritysluottokorteilla on lukuisia etuja. Modernien ratkaisujen, kuten Wallesterin, avulla kulut eivät ainoastaan pysy hallinnassa, vaan ne voidaan myös esittää selkeästi yhdessä paikassa. Mutta kuka oikeastaan hyötyy eniten tällaisesta yrityskortista? Tarkastellaan tätä kysymystä seuraavissa kappaleissa.
1. Markkinointitoimistot
Toimistot, jotka työskentelevät useiden asiakkaiden kanssa, tuntevat ongelman: lukuisia kampanjoita, eri alustoja ja loputtomasti laskuja. Yrityskorttien avulla jokaisen asiakastilin hallinta onnistuu erikseen. Näin jokainen asiakas tai alusta (esim. Google, Meta tai TikTok) saa oman korttinsa selkeästi määritellyllä budjetilla.
Tämä rakenne helpottaa kulujen kohdistamista ja laskujen välittämistä oikein. Jos kortti estetään tai kuluraja ylittyy, muut maksut eivät häiriinny. Tämä takaa turvallisuuden ja ennustettavuuden myös käynnissä olevien kampanjoiden aikana.
2. Suuret yritykset
Suurissa organisaatioissa useat kampanjat pyörivät usein samanaikaisesti eri tiimeissä, osastoissa ja maissa. Yritysluottokortit auttavat hallitsemaan budjetteja tehokkaasti ja määrittelemään vastuut selkeästi. Jokainen osasto tai alue saa oman korttinsa, jota valvotaan keskitetysti.
Tämä lisää läpinäkyvyyttä budjettien jakautumisessa ja estää tarpeettomat kaksoiskirjaukset. Monivaluuttatuki on erityisen hyödyllinen kansainvälisissä kampanjoissa, sillä maksut eri valuutoissa voidaan hoitaa helposti.
3. Kasvavat start-up-yritykset
Start-up-yritykset kasvavat usein nopeammin kuin niiden sisäiset prosessit ehtivät kehittyä. Skaalautuva korttiratkaisu tarjoaa tähän ratkaisun. Uudet kampanjat, työntekijät tai työkalut voidaan liittää järjestelmään helposti ilman lisäjärjestelmiä tai pitkiä hyväksyntäprosesseja.
Myös kirjanpito helpottuu, sillä kaikki maksut tallentuvat ja kohdistuvat automaattisesti. Raportit voidaan luoda muutamalla klikkauksella, mikä säästää arvokasta aikaa yrityksen kasvuvaiheessa.
Ennen kuin valitset yritysluottokortin, kannattaa tarkastella sen tarjoamia ominaisuuksia. Hyvän ratkaisun tulisi ennen kaikkea olla helppokäyttöinen, turvallinen ja yhteensopiva yrityksesi järjestelmien kanssa. Palveluntarjoajat, kuten Wallester Business, näyttävät, miten moderni korttien hallinta toimii nykyään. Alusta yhdistää korttien luomisen, hallinnan ja automaation yhdeksi kokonaisuudeksi.
Tässä on asioita, joihin kannattaa kiinnittää huomiota:
Jopa paras järjestelmä on hyödytön, jos sen toimintoja ei tunneta tai niitä käytetään väärin. Siksi on järkevää tehdä yhteistyötä palveluntarjoajan kanssa jo alusta alkaen ja selvittää, mitkä työkalut ja integraatiot ovat yrityksellesi olennaisimpia. Lyhyt perehdytys tai koulutus voi auttaa ymmärtämään tärkeimmät toiminnot ja hyödyntämään niitä tehokkaasti tiiminä.
Käytännössä kuitenkin usein käy niin, että monet yritykset tekevät samankaltaisia virheitä ottaessaan käyttöön uusia yrityskortteja. Näihin kuuluvat esimerkiksi seuraavat:
Tällaisten ongelmien välttämiseksi suosittelemme luomaan selkeät prosessit jo alusta alkaen. Määrittele vastuualueet, käytä johdonmukaista nimeämiskäytäntöä ja sisällytä raportointitoiminnot päivittäiseen taloudenhallintaan. Myös säännölliset budjettianalyysit ovat erittäin hyödyllisiä.
mikko on suomalainen työntekijä Luottokortit.com-vertailusivustot. Hänen erikoisosaamisen on henkilökohtaisessa taloudessa, ja hän on erinomainen tekstintuottaja.